Aktuelle Projekte von ACT

In Kooperation mit dem Theater Heimathafen Neukölln verantwortet ACT die offene Jugendtheatergruppe. Geleitet wird diese von Mohammad Eliraqui und Hussein Eliraqui.

Die Arbeit an einer Theaterproduktion dauert immer ein Jahr und endet mit einer Intensivprobenwoche und öffentlichen Aufführungen. Die Proben finden wöchentlich statt und sind für Jugendliche im Alter zwischen 13 und 25 Jahren offen.

Im Projekt „Füreinander sorgen – Empowerment für Alleinerziehende in Neukölln“ stehen vor allem die Ziele im Vordergrund, Alleinerziehende vor Ausgrenzung, Vereinsamung und Verarmung zu schützen.

Wir beschäftigen uns in diesem Zusammenhang mit den Themen soziale Inklusion, Armutsbekämpfung und Berufsfeldorientierung. Dabei geht es als langfristiges Ziel auch darum, den Kindern Alleinerziehender durch soziale Inklusion später neue Möglichkeiten im Bereich Bildung, Kultur und Beruf zu ermöglichen.

Im Fokus steht das Empowerment von alleinerziehenden Müttern, um ihnen einen erfolgreichen und nachhaltigen (Wieder-)Einstieg in den Beruf zu ermöglichen.

Um dabei die Kinder nicht aus den Augen zu verlieren, wird im Projekt die konstruktive und bedürfnisorientierte Kommunikation innerhalb der Familien gestärkt. So werden Belastungen reduziert und die Lebens- und Beziehungsqualität in den Familien verbessert. Dadurch wird zudem die psychische und physische Gesundheit der Mütter und Kinder gestärkt.

In dem Entwicklungsprojekt möchten wir ein Modellprojekt für eine zeitgemäße und lebenswirklichkeitsnahe Berufsorientierung in Neukölln entwickeln: Partizipation und gemeinsam mit Partner*innen aus dem Bezirk möchten wir zu einer größeren Herkunftsunabhängigkeit in Bildungs- und Berufskontexten für junge Menschen im Bezirk beitragen und ihnen bessere Perspektiven für ein gelingendes selbstbestimmtes Leben und Arbeiten ermöglichen.

Projektträger ist die Flipperium GmbH. ACT e.V. ist als Projektpartner Teil des Projektes. Das Projekt wird gefördert durch Mittel des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) und der Senatsverwaltung für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Intergration, Vielfalt und Antidiskriminierung.

ACT bildet bundesweit Lehrkräfte, Trainer*innen und Führungskräfte aus, die dann in ihren jeweiligen Umfeldern selbstbestimmt und autonom mit dem Veto-Prinzip arbeiten. Mit dieser Strategie erreichen wir weitaus mehr Menschen, als wenn die Projekte direkt über uns als Träger laufen.

Wir verstehen uns als „Mutterschiff“, bei dem sich alle, die nach dem Veto-Prinzip arbeiten immer wieder Kraft, Know-How, Impulse und Erfahrungswissen holen können und miteinander in Austausch kommen.

Falls Sie also gerne ACT an ihrer Schule oder in ihrem Unternehmen haben wollen, werden Sie selbst diese*r Impulsgeber*in! Infos zu unseren Workshops, zur Weiterbildung und Zertifizierung finden Sie hier.